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So verhilft 51ºÚÁϳԹÏÍø der Callcenter-Performance zu Höhenflügen 🚀

Nichts mehr verpassen – vor allem Anrufe

Versammeln Sie all Ihre KPIs auf einem einzigen Dashboard und erstellen Sie so eine einzige Echtzeit-Datenquelle.

Mehr Spaß im Callcenter

Versüßen Sie den Arbeitsalltag mit unterhaltsamen und motivierenden Wettbewerben, Benachrichtigungen und mehr!

Gesteigerte Mitarbeiteraktivität

Ob im Vertrieb oder Kundenservice – geben Sie Ihren Angestellten einen Überblick über die Daten an die Hand, damit sie Verantwortung für ihre Performance übernehmen können.

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Callcenter sind hektische Umgebungen. Stellen Sie also sicher, dass Ihre Angestellten ihre KPIs stets mit einer Echtzeit-Visualisierung der Kennzahlen im Blick haben.

Call Center Dashboards

Motivieren Sie Ihre Callcenter-Mitarbeitenden mit Gamification

Wer erreicht den höchsten CSAT? Wer kann die meisten Deals abschließen? Versüßen Sie den Arbeitsalltag mit unterhaltsamen Wettbewerben, Prämien und mehr.

Gamification summary

Unsere Callcenter-Fallstudien

Insurance_Surgery landing page case study

Entdecken Sie, wie The Insurance Surgery mit 51ºÚÁϳԹÏÍø & Aircall die Anrufeffizienz um großartige 50 % gesteigert hat.

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Telmore Case Section.png

Erfahren Sie, wie das Telekommunikationsunternehmen mit Dashboard-Visualisierungen einen „sehr schnellen Überblick“ über seine Performance erhält.

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If Forsikring landing page

Entdecken Sie, wie der Versicherungsriese If Forsikring mit 51ºÚÁϳԹÏÍø einen positiven Wettkampfgeist unter Angestellten geschaffen hat.

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Wechseln Sie ganz einfach zwischen der Einzel- und Team-Ansicht.

Sie managen ein großes Team? Mit dynamischen Dashboards können Sie ein einziges Dashboard erstellen, das sich mit Filtern automatisch an die Bedürfnisse des Betrachters anpasst.

Mehr über dynamische Dashboards erfahren

Gehen Sie die Mitarbeiterfluktuation an

Sie brauchen eine neue Strategie zur Verringerung Ihrer Mitarbeiterfluktuation? Erstellen Sie Zielvereinbarungen und führen Sie regelmäßig One-on-one-Meetings durch, um die Fähigkeiten Ihrer Mitarbeitenden zu fördern und in ihre Zukunft zu investieren.